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Bienvenidos a CoGnitivo Lab

Somos un equipo de profesionales especializados en inteligencia emocional, comunicación, técnicas de relajación, manejo del estrés y resolución de conflictos. Llevamos nuestro conocimiento científico del comportamiento y las emociones del ser humano, al servicio de las empresas para potenciar talentos y optimizar habilidades, de una manera dinámica, práctica y ajustada a las necesidades particulares del entorno, para lograr un aumento de la productividad individual y colectiva, lo que favorece la adaptación, la motivación al cambio y la innovación, llevando a las empresas por un camino de éxito y crecimiento permanente.

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Farid Numa – Psiquiatra

Médico experto en inteligencia emocional, con amplia experiencia como docente universitario en ambientes simulados, especialista en salud mental y comportamiento, conferencista. Su capacidad de escucha, su calidad humana, su proactividad, su honestidad, su profesionalismo, y su interés permanente por ayudar a las personas a lograr sus metas y objetivos, lo hacen el líder de CoGnitivo Lab.

Servicios

persona

¿Qué ofrecemos a las personas?

Una alternativa para potenciar talentos y optimizar habilidades, de una manera ajustada a las necesidades de cada uno, además de herramientas coGnitivas para resolución de conflictos, toma de decisión en momentos de crisis, trabajo bajo presión, establecimiento de metas claras, y el camino para lograrlas desde momento que se decida. Si quieres saber más visita: www.faridnuma.com

empresa

¿Qué ofrecemos a las empresas?

Las herramientas para que sus empleados adquieran conocimientos que podrán aplicar día a día en su entorno laboral, mejorando la productividad de su empresa.

Con CoGnitivo Lab sus empleados aprenderán:

1. Inteligencia emocional: permite lograr equilibrio, creatividad, innovación y aumento en la productividad.

2. Comunicación asertiva: fortalece la confianza, la identidad y la conexión del equipo de trabajo, en un marco del respeto, dignidad y buen trato entre ellos y con sus clientes.

3.  Motivación al cambio: a través de estrategias claras para planear, estructurar y ejecutar procesos de cambio duraderos, lo que permite mayor efectividad y optimización del recurso.

4. Técnicas de relajación: útiles para disminuir el estrés y la fatiga laboral. Mejoran la concentración y aumentan la creatividad, lo que genera mayor productividad, optimizando el manejo del tiempo, y a su vez previniendo enfermedades. Con las técnicas de relajación se logra disminuir el ausentismo laboral y favorecer la continuidad de los procesos.

Tenemos una opción integral y ajustada a las necesidades de cada empresa. A partir del conocimiento científico de nuestros profesionales, se realizará una evaluación y se creará un plan de acción para intervenir, a través del individuo, a la empresa, con el fin de mejorar el clima laboral, la fluidez de los procesos y la proactividad de la organización, logrando incrementar el rendimiento de sus empleados y la productividad de su empresa.

Nuestra Motivación

El individuo como eje y pieza fundamental en el crecimiento, desarrollo sostenible y mejoramiento continuo de las empresas. Las personas hacen las compañías, por lo que potenciar sus habilidades es nuestro objetivo principal.

A través del conocimiento científico y la experiencia, brindamos a las personas herramientas que les ayuden a potenciar sus talentos y habilidades con el fin de que puedan establecer metas claras, que sean usadas en su beneficio y de la empresa donde laboran.

Metodología

A través de ambientes simulados, con un modelo experiencial, juego de roles, comunicación metafórica, buscamos que todo el conocimiento sea transmitido desde un enfoque muy práctico, ajustado y de fácil aplicación en la cotidianidad del ser y el quehacer.

Buscamos generar experiencias y facilitar la toma de conciencia, elementos claves para desarrollar la inteligencia emocional.

A partir de la escucha activa, siendo receptivos a las expectativas de los participantes, sin juicios de valor, respetando su individualidad y fomentando la colectividad. Durante el proceso, se detonan las emociones como pilar fundamental para la consolidación del aprendizaje, en un contexto dinámico, agradable, reforzador, divertido y creativo, pero también favoreciendo espacios para el análisis imparcial, reflexión, evaluación, aprendizaje y planeación.

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Comunicación Asertiva

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Motivación al cambio

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Inteligencia Emocional

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Mindfulness